Genius Mining AI ahora en el epicentro de la minería global: Startup peruana es seleccionada por Start-Up Chile

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La compañía, fundada en junio de 2025, ha ingresado al prestigioso programa de aceleración BIG 11 en la categoría IGNITE, validando su rápido crecimiento y su tecnología disruptiva que ya cuenta con pilotos en BHP Escondida y Gold Fields.

La minería global pierde aproximadamente US$ 417 mil millones al año debido a ineficiencias operativas. A pesar de ser una industria rica en datos (data-rich), es pobre en decisiones (decision-poor).

¿Qué ocurre? Las minas operan “a ciegas”. Los sistemas actuales no se comunican entre sí, las decisiones se toman con retraso respecto a la realidad operativa y existen fugas de valor en toda la cadena. De hecho, la eficiencia general de los equipos (OEE) en minería a cielo abierto promedia solo un 39%, dejando un enorme potencial latente sin explotar.

Pero aquello ¡no más! Genius Mining AI no es solo una herramienta de software; está construyendo el Sistema Operativo Inteligente para la minería. Su plataforma central, denominada Córtex AI, actúa como un “cerebro” que orquesta desde la estrategia hasta la ejecución.

A diferencia de las soluciones fragmentadas actuales, Genius Mining AI utiliza Deep Reinforcement Learning (DRL) y Simulación de Eventos Discretos (DES). Esto permite que el sistema “aprenda” de la operación y se adapte dinámicamente.

Programa IGNITE de Start-Up Chile

La selección en el programa IGNITE de Start-Up Chile valida el potencial de escalabilidad global de Genius Mining AI. Este programa está diseñado para startups con un producto mínimo viable (MVP) validado que buscan acelerar su entrada al mercado y levantamiento de capital.

Al ser una empresa de origen peruano expandiéndose en Chile (el mayor productor de cobre del mundo), esta selección posiciona a Genius Mining AI estratégicamente en el epicentro de la minería global.

Liderazgo femenino en una industria tradicionalmente masculina

Genius Mining AI destaca por un equipo fundador diverso y altamente experimentado, con un fuerte liderazgo femenino en una industria tradicionalmente masculina.

Melissa Amado (CEO): Galardonada con el “Most Disruptive Award” en Women in Tech LATAM 2024. Emprendedora serial con éxitos previos en tecnología minera.

Jorge Lozano (CTO): Ingeniero de Minas y Máster en Ciencias de la Computación. Experto en Inteligencia Artificial y creador de los modelos de Reinforcement Learning que potencian la plataforma. Emprendedor serial con éxitos previos en tecnología minera.

Verónica Valderrama (CPO): Experta en Gestión del Cambio y Talento, clave para la adopción tecnológica en las operaciones mineras.